Sa është paga minimale në Gjermani? (Informacione të përditësuara 2024)
Sa është paga minimale në Gjermani? Ka shumë njerëz që duan të punojnë në Gjermani, një nga ekonomitë më të mëdha në Evropë, dhe se cila do të jetë paga minimale në Gjermani në vitin 2024 është hetuar shpesh. Në këtë artikull do të japim informacion si për shumën aktuale të pagës minimale gjermane ashtu edhe për shumat e viteve të mëparshme.
Në këtë artikull ku ne ofrojmë informacion në lidhje me tarifat e pagës minimale të aplikuara në Gjermani, Ministria Gjermane e Punës Ne kemi përdorur të dhëna zyrtare nga (Bundesministerium für Arbeit und Soziales). Këtë artikull e kemi përgatitur me të dhënat e shpallura nga Ministria Gjermane e Punës (Ministria Federale e Punës dhe Çështjeve Sociale) (BMAS). paga minimale gjermane Ai përmban informacion të saktë dhe të përditësuar rreth.
Në Gjermani, paga minimale përcaktohet nga komisioni i përcaktimit të pagës minimale nëpërmjet rregulloreve ligjore që përcaktojnë nivelin më të ulët të pagës për punonjësit. Agjencia Federale Gjermane e Shërbimeve të Punësimit Shuma e pagës minimale, e cila rishikohet çdo vit nga (BA), përditësohet vazhdimisht për të siguruar që punonjësit të ruajnë standardet e tyre të jetesës dhe të sigurojnë kushte të drejta pune. Për të zbuluar se sa është paga minimale në Gjermani, mund të shohim përcaktimet e pagave që bëhen çdo dy vjet.
Rreth 2 vite më parë, pra në vitin 2022, paga minimale në Gjermani ishte përcaktuar 9,60 euro. Kur kjo shumë llogaritet për orë, rezulton 9,60 euro/orë. Një person që punon në Gjermani nuk mund të punësohet nën pagën minimale. Paga minimale rritet pothuajse çdo vit, duke kontribuar në gjendjen financiare të punonjësve.
Sa është paga minimale në Gjermani?
Përmbajtje
Sa është paga minimale në Gjermani? Kjo pyetje është një çështje që shqetëson shumë njerëz që jetojnë në zona rurale dhe duan të punojnë. Gjermania, vendi me ekonominë më të madhe në Evropë, renditet gjithashtu në krye për sa i përket kostos së punës. Përcaktimi i pagës minimale në një vend është një faktor i rëndësishëm që ndikon në marrëdhëniet midis punonjësve dhe punëdhënësve.
Paga minimale në Gjermani është ligji gjerman i pagës minimale (mindestlohngesetz) përcaktohet nga . Ky ligj, i cili ka hyrë në fuqi në vitin 2015, kërkon vendosjen e pagës minimale për orë për të gjithë punonjësit. Sot vlera e pagës minimale përcaktohet si rezultat i vlerësimeve vjetore.
Nga viti 2021, paga minimale për orë në Gjermani është përcaktuar si 9,60 euro. Kjo shifër është e vlefshme për të gjithë punonjësit në çdo industri. Negociatat mes sindikatave, punëdhënësve dhe zyrtarëve qeveritarë luajnë një rol të rëndësishëm në përcaktimin e pagës minimale në Gjermani.
Nga 1 janari 2024, paga minimale ligjore në Gjermani është 12,41 euro në orë. Komisioni për Pagën Minimale e ka marrë këtë vendim më 26 qershor 2023. Ky vendim është marrë me shumicë votash kundër votave të përfaqësuesve të sindikatave. Me fjalë të tjera, një punëtor merr një pagë minimale prej 12,41 euro për çdo orë që punon. Një punëtor që punon 8 orë në ditë merr një pagë prej 99,28 euro në ditë. Pra, mund të themi se një punëtor që punon 8 orë në ditë në Gjermani merr një pagë prej 100 euro në ditë. Kjo pagë është paga minimale. Një punëtor që punon 8 orë në ditë, 20 ditë në muaj merr një pagë minimale prej 2000 euro në muaj. Kush e merr pagën minimale, cilat janë përjashtimet, çfarë ndodh nëse prishet? Në këtë artikull ne u përgjigjemi pyetjeve më të rëndësishme.
Sa euro është paga minimale në Gjermani?
Paga minimale në Gjermani është përcaktuar si 1 euro në orë nga 2024 janari 12,41. Kjo tarifë ka hyrë në fuqi që nga data 01. Komisioni i Pagës Minimale e mori këtë vendim më 01 qershor 2024, kundër votave të përfaqësuesve të sindikatave. Kjo rritje e vogël nuk i ka pëlqyer punëtorët që marrin pagë minimale. Disa parti politike ende po punojnë për rritjen e mëtejshme të pagës minimale.
Paga minimale bruto mujore për një punëtor që punon 40 orë në javë është afërsisht 2.080 Euro. Sa mbetet pas zbritjes së taksave dhe kontributeve të sigurimeve shoqërore ndryshon nga personi në person dhe grupi tatimor, statusi martesor, numri i fëmijëve, besimi fetar dhe shteti federal Varet nga faktorë të tillë si. Më vonë në artikull do të lexoni shembuj më specifik.
Nga këndvështrimi i sindikatave, kjo shumë është absolutisht zhgënjyese. Ata po bëjnë thirrje për një rritje më të ndjeshme të pagës minimale ligjore, duke pasur parasysh inflacionin e lartë dhe rritjen e kostove të energjisë dhe ushqimit.
Kur do të bëhet rritja e radhës e pagës minimale në Gjermani?
Rritja e radhës në pagën minimale të përgjithshme ligjore do të bëhet më 1 janar 2025. Komisioni i Pagës Minimale vendosi kundër dhe me shumicë votash të përfaqësuesve të sindikatave më 26 qershor 2023 se sa duhet të bëhet rregullimi i pagës minimale. Paga minimale ligjore u rrit në 2024 euro në 12.41 që nga janari 1 dhe do të rritet në 01 euro më 01/2025/12.82. Kjo është vetëm një rritje prej 3,4 ose 3,3 për qind dhe është larg nga kompensimi i përmirësimit aktual të fuqisë blerëse (inflacioni). Punëtorëve nuk u pëlqeu rritja e pagës minimale që do të bëhet në vitin 2025.
Politika e pagës minimale të Gjermanisë synon të mbrojë të drejtat e punëdhënësve dhe punëtorëve. Në këtë mënyrë, ndërkohë që plotësohen nevojat bazë të punëtorëve të mbështetur nga sindikata, punëdhënësit janë gjithashtu në gjendje të zbatojnë një politikë të drejtë pagash. Paga minimale në Gjermani është një shumë e përcaktuar nga orët e punës dhe ka tendencë të rritet çdo vit.
Cili është komisioni gjerman i pagës minimale?
Komisioni për pagën minimale, Është një organ i pavarur i përbërë nga shoqata të punëdhënësve, përfaqësues të sindikatave dhe shkencëtarë. Ndër të tjera, ai shikon se sa e lartë duhet të jetë paga minimale aktuale ligjore për t'u siguruar punëtorëve mbrojtje minimale adekuate.
Si rregull, Komisioni i Pagës Minimale paraqet një propozim për rritjen e pagës minimale të përgjithshme ligjore çdo 2 vjet. Rregullimi në 2022 euro në vitin 12 ishte një rritje e njëhershme, e paplanifikuar e rënë dakord në marrëveshjen e koalicionit. Pastaj pati një kthim në ciklin normal të përcaktuar me ligj. Kjo do të thoshte gjithashtu se nuk do të kishte rritje të pagës minimale të përgjithshme ligjore në vitin 2023.
Sa është paga minimale për orë në Gjermani?
Paga minimale për orë në Gjermani është një rregullore që synon të përcaktojë pagën që punonjësit do të paguajnë për punën që bëjnë. Ai përcaktohet duke marrë parasysh kushtet ekonomike të vendit, detyrimet e pagesave të punëdhënësve dhe standardin e jetesës së punonjësve. Synimi është që paga minimale në Gjermani të jetë në një nivel që plotëson nevojat bazë të punonjësve.
Më 1 janar 2024 U rrit paga minimale ligjore për orë. Aktualisht në orë 12,41 €. Më 1 janar 2025, paga minimale në Gjermani do të rritet në 12,82 euro.
Paga minimale është një rregullore e përcaktuar për të përmirësuar standardin e jetesës së punonjësve dhe për t'i dhënë vlerën e nevojshme punës. Çështja nëse paga minimale është e mjaftueshme në Gjermani është e diskutueshme. Ndërsa disa argumentojnë se paga minimale duhet të jetë më e lartë, të tjerë thonë se punëdhënësit mund të kenë vështirësi të mbulojnë këto kosto më të larta.
Sa është paga minimale ditore në Gjermani?
Paga minimale në Gjermani që nga 1 janari 2024 12,41 €. Punëtori që punon tetë (8) orë në ditë merr pagë prej 99,28 euro në ditë. Ai meriton një pagë bruto prej 2000 euro në muaj.
në Gjermani A ndryshon paga minimale sipas sektorëve të ndryshëm?
Pagat minimale në sektorë të ndryshëm në Gjermani zbatohen për të gjitha kompanitë e një sektori. Nuk ka rëndësi nëse kompanitë janë të lidhura me marrëveshje kolektive apo jo. Sindikatat dhe punëdhënësit i negociojnë këto përmes marrëveshjeve kolektive. Ndonjëherë paga minimale zbatohet si më poshtë në industritë e mëposhtme. (që nga viti 2024)
Punimet e pastrimit te oxhakut: 14,50 Euro
Personeli i asistencës mjekësore: 14,15 Euro
Infermieret: 15,25 Euro
Punimet e lyerjes dhe lustrimit: 13 Euro (punëtor i pakualifikuar) – 15 Euro (punëtor i kualifikuar)
Punimet e skelave: 13,95 Euro
Punimet e menaxhimit të mbetjeve: 12,41 Euro
Pastrimi i objekteve: 13,50 Euro
Puna e përkohshme: 13,50 Euro
Formimi profesional: 18,58 Euro
Përveç kësaj, Gjermania ka rregulla të ndryshme të pagave sipas profesioneve dhe sektorëve, përveç pagës minimale. Disa profesione dhe pagat e tyre për orë janë dhënë në tabelën e mësipërme. Këto paga janë mesatare të përgjithshme dhe mund të ndryshojnë midis punëdhënësve ose qyteteve të ndryshme. Përveç kësaj, faktorë të tillë si përvoja, arsimi dhe aftësitë mund të ndikojnë gjithashtu në nivelin e pagës.
A ka një pagë minimale për praktikantët në Gjermani?
Të trajnuarve u jepet pagesa minimale e trajnimit, jo paga minimale. Shpesh në bisedë referohet si "paga minimale praktikante", por nuk duhet të ngatërrohet me pagën minimale ligjore.
Paguhet për praktikantët në 2024 pagesë minimale arsimore :
- 1 euro në vitin e parë të arsimit,
- 2 euro në vitin e parë të arsimit,
- 3 euro në vitin e parë të arsimit,
- 4 euro ne punime te mevonshme.
Paga minimale në Gjermani në vitet e mëparshme
| Ykrahinë | Paga minimale |
| 2015 | 8,50 Euro (1 orë) |
| 2016 | 8,50 Euro (1 orë) |
| 2017 | 8,84 Euro (1 orë) |
| 2018 | 8,84 Euro (1 orë) |
| 2019 | 9,19 Euro (1 orë) |
| 2020 | 9,35 Euro (1 orë) |
| 2021 (01/01-30/06) | 9,50 Euro (1 orë) |
| 2021 (01.07.-31.12.) | 9,60 Euro (1 orë) |
| 2022 (01/01-30/06) | 9,82 Euro (1 orë) |
| 2022 (1 korrik - 30 shtator) | 10,45 Euro (1 orë) |
| 2022 (01.10.-31.12.) | 12,00 Euro (1 orë) |
| 2023 | 12,00 Euro (1 orë) |
| 2024 | 12,41 Euro (1 orë) |
| 2025 | 12,82 Euro (1 orë) |
Profesionet dhe rrogat ne Gjermani
Gjermania është një destinacion popullor imigrimi për shumë njerëz me standardet e larta të jetesës, mundësitë e punës dhe pagat. Profesionet dhe pagat e tyre, të cilat janë një çështje e rëndësishme për ata që duan të jetojnë në Gjermani, janë të formësuara sipas strukturës ekonomike të vendit dhe nevojave të tregut të punës.
Pagat për profesionet në Gjermani në përgjithësi ndryshojnë në varësi të natyrës së punës, përvojës dhe arsimit. Për shembull, profesionistët që punojnë në fusha të tilla si shkenca, teknologjia, inxhinieria dhe financat mund të marrin paga më të larta, ndërsa atyre që punojnë në sektorin e shërbimeve ose në punë me aftësi të ulëta mund t'u ofrohen paga më të ulëta.
Të qenit mjek, një nga profesionet më të preferuara në Gjermani, është ndër profesionet më të paguara. Pagat e mjekëve që punojnë në fusha të ndryshme, nga kujdesi parësor deri te kirurgjia, janë mjaft të mira në krahasim me vendet e tjera.
Përveç kësaj, ata që punojnë në fushën e inxhinierisë janë ndër profesionet më të paguara në Gjermani. Profesionistët që punojnë në fusha teknike si inxhinieria kompjuterike, inxhinieria elektrike dhe inxhinieria mekanike mund të fitojnë paga mjaft të larta kur kanë arsim dhe përvojë të mirë.
Sektori financiar në Gjermani është gjithashtu një sektor që ofron mundësi karriere të paguara mirë. Pagat për profesionistët financiarë që punojnë në fusha të tilla si banka, sigurimet dhe investimet janë përgjithësisht të mira dhe mund të rriten ndërsa përparojnë në karrierën e tyre.
| profesion | shkallë pagash |
|---|---|
| Mjek | 7.000 € - 17.000 € |
| Mühendis | 5.000 € - 12.000 € |
| Eksperti i financave | 4.000 € - 10.000 € |
Siç shihet në tabelë, pagat mund të ndryshojnë shumë në varësi të profesionit. Megjithatë, nuk duhet harruar se punonjësit në Gjermani përveç pagave përfitojnë edhe të drejtat sociale dhe sigurinë e punës.
Është e rëndësishme që ata që duan të punojnë në Gjermani të kenë parasysh interesat, aftësitë dhe arsimimin e tyre kur zgjedhin një karrierë. Nuk duhet harruar se njohja e gjermanishtes është një avantazh i madh për të gjetur një punë dhe për të avancuar karrierën tuaj.
Për kë nuk zbatohet paga minimale ligjore në Gjermani?
Sigurisht, ka përjashtime nga ligji për pagën minimale. Ata që plotësojnë kriteret e mëposhtme mund të paguhen më pak:
- Të rinjtë nën moshën 18 vjeç që nuk kanë përfunduar formimin profesional.
- Kurantë si pjesë e formimit profesional, pavarësisht nga mosha e tyre.
- Të papunë afatgjatë në gjashtë muajt e parë pas përfundimit të papunësisë.
- Praktikantët, me kusht që praktika të jetë e detyrueshme në kuadër të arsimit shkollor ose universitar.
- Praktikantët vullnetarë deri në tre muaj për të ofruar udhëzime drejt trajnimit për punë ose fillimit të studimeve në një kolegj ose universitet.
- Të rinjtë dhe individët që punojnë vullnetarisht në trajnime për formim profesional ose formim tjetër profesional në përgatitje për kualifikime të nivelit fillestar në përputhje me Aktin e Formimit Profesional.
A është e lehtë të jetosh në Gjermani?
Gjermania njihet si një nga vendet më të zhvilluara në botë dhe tërheq vëmendjen e shumë njerëzve. Pra, a është e lehtë të jetosh në Gjermani? Meqenëse përvoja e secilit mund të jetë e ndryshme, përgjigja për këtë pyetje mund të ndryshojë nga personi në person. Por në përgjithësi, të jetuarit në Gjermani ofron shumë mundësi dhe avantazhe.
Para së gjithash, sistemi shëndetësor në Gjermani është në një nivel shumë të mirë. Gjithkush ka të drejtën e sigurimit shëndetësor universal, i cili siguron akses të lehtë në shërbimet mjekësore. Përveç kësaj, niveli i arsimimit në Gjermani është mjaft i lartë dhe ofrohen mundësi arsimimi falas.
Përveç kësaj, infrastruktura e Gjermanisë është shumë e mirë dhe sistemi i transportit publik është mjaft i zhvilluar. Mund të udhëtoni lehtësisht në të gjithë vendin me mjete transporti si trenat, autobusët dhe tramvajet. Për më tepër, mundësitë e punësimit në Gjermani janë mjaft të gjera.
Shumë kompani ndërkombëtare kanë selinë në Gjermani dhe ofrohen vende pune të paguara mirë. Për më tepër, diversiteti kulturor i Gjermanisë e bën jetën më të lehtë. Të jetuarit së bashku me njerëz nga kultura të ndryshme ju lejon të kapni këndvështrime të ndryshme. Në të njëjtën kohë, ia vlen të eksplorohen edhe bukuritë natyrore të Gjermanisë. Ju mund të kaloni kohë të rrethuar nga natyra në vende të tilla si Alpet bavareze, lumi Rhine dhe liqeni i Konstancës.
| Substancat: | Vërejtje: |
|---|---|
| sistemit të kujdesit shëndetësor | Sistemi shëndetësor në Gjermani është mjaft i mirë dhe të gjithë mund të kenë sigurim shëndetësor universal. |
| Mundësitë arsimore | Niveli i arsimimit në Gjermani është i lartë dhe ofrohen mundësi arsimimi falas. |
| Qasje e lehtë | Sistemi i transportit publik në Gjermani është zhvilluar në mënyrë që të mund të udhëtoni lehtësisht. |
| mundësi pune | Shumë kompani ndërkombëtare kanë selinë në Gjermani dhe ofrohen vende pune të paguara mirë. |
Gjermania është një vend me ekonominë më të madhe në Evropë dhe një pjesë e rëndësishme e ekonomisë botërore. Sektorët e prodhimit, tregtisë, eksportit dhe shërbimeve përbëjnë shtyllën kurrizore të ekonomisë gjermane. Këtu janë disa fakte të rëndësishme për ekonominë gjermane:
- Industria e prodhimit Gjermania ka një industri të fortë prodhuese, veçanërisht në sektorë të tillë si automobila, makineri, kimikate dhe elektronikë. Kapaciteti prodhues dhe aftësitë inxhinierike të vendit njihen në mbarë botën.
- ihrakat : Gjermania është një nga eksportuesit më të mëdhenj në botë. Ajo eksporton produkte me vlerë të lartë të shtuar, veçanërisht produkte automobilistike, makineri dhe kimikate. Ajo eksporton në ekonomitë kryesore si Bashkimi Evropian, SHBA dhe Kina.
- Industria e shërbimeve : Sektori i shërbimeve në Gjermani është gjithashtu mjaft i zhvilluar. Ka një sektor të fuqishëm shërbimesh në fusha të tilla si financa, teknologjia, shëndetësia, arsimi dhe turizmi.
- Fuqi punëtore e qëndrueshme : Gjermania është një vend me një fuqi punëtore shumë të kualifikuar. Sistemi arsimor dhe programet e formimit profesional synojnë të përmirësojnë cilësinë dhe produktivitetin e fuqisë punëtore.
- infrastrukturë : Gjermania ka një infrastrukturë moderne dhe efikase të transportit, telekomunikacionit dhe energjisë. Kjo infrastrukturë u mundëson bizneseve dhe ekonomisë të funksionojnë me efikasitet.
- shpenzimet publike : Gjermania ka një sistem gjithëpërfshirës të mirëqenies dhe shpenzimet publike përfaqësojnë një pjesë të konsiderueshme të të ardhurave tatimore. Investimet në fusha të tilla si shëndetësia, arsimi dhe kujdesi social janë të rëndësishme.
- tranzicioni i energjisë : Gjermania ka marrë një rol udhëheqës në energjinë e rinovueshme dhe qëndrueshmëri. Vendi po përpiqet të largohet nga lëndët djegëse fosile dhe drejt burimeve të energjisë së gjelbër.
Ekonomia e Gjermanisë është përgjithësisht e qëndrueshme dhe luan një rol të rëndësishëm në ekonominë botërore. Megjithatë, ajo ka një strukturë që ndryshon vazhdimisht për shkak të ndikimit të faktorëve si ndryshimet demografike, zhvillimet teknologjike dhe tendencat ekonomike globale.
Informacion rreth agjencisë federale gjermane të punësimit
Selia e Agjencisë Federale të Punësimit (BA) kryen detyra shërbimi gjithëpërfshirëse për tregun e punës dhe të trajnimit për qytetarët, kompanitë dhe institucionet. Ekziston një rrjet mbarëkombëtar i agjencive të punësimit dhe qendrave të punës (objekte të përbashkëta) për të kryer këto detyra shërbimi. Detyrat kryesore të BA janë:
Promovimi i punësueshmërisë dhe kapacitetit fitues
Trajnimi dhe vendosja në pozicione pune
Këshilla për karrierën
Rekomandimi i punëdhënësit
Promovimi i formimit profesional
Promovimi i zhvillimit profesional
Promovimi i integrimit profesional të personave me aftësi të kufizuara
Shërbimet për ruajtjen dhe krijimin e punësimit dhe
Përfitimet e zëvendësimit të pagave, të tilla si përfitimet e papunësisë ose falimentimit.
BA është gjithashtu ofruesi kryesor i sigurisë për punëkërkuesit dhe për këtë arsye ofron shërbime në objekte dhe shërbime të përbashkëta për të siguruar jetesën, në veçanti për t'i dhënë fund ose reduktuar nevojën për ndihmë përmes integrimit në punë.
BA gjithashtu kryen kërkime për tregun e punës dhe profesionin, vëzhgimin dhe raportimin e tregut të punës dhe mban statistikat e tregut të punës. Ai gjithashtu paguan përfitimin e fëmijëve si fond familjar. Atij iu dhanë edhe detyra rregullatore për të luftuar abuzimin me shërbimin.
Informacion për Ministrinë Federale Gjermane të Punës dhe Çështjeve Sociale (BMAS)
Në faqen e internetit të Ministrisë Federale të Punës dhe Çështjeve Sociale shfaqen deklaratat e mëposhtme: Detyra e politikanëve është të ruajnë funksionimin e sistemeve sociale, të sigurojnë integrimin social dhe të krijojnë kushtet kornizë për punësim më të madh. Këto detyra prekin shumë fusha të politikave. Ministria Federale e Punës dhe Çështjeve Sociale (BMAS) po shtyn për zgjidhje ndërinstitucionale dhe koordinon masat e saj me shtetet dhe bashkitë e prekura. Bashkëpunimi i ngushtë midis BMAS dhe Komitetit të Punës dhe Çështjeve Sociale është gjithashtu thelbësor për suksesin e politikës sociale. Është organi vendimmarrës i Kuvendit.
Politika sociale dhe ekonomia
Baza për krijimin e vendeve të punës me kontribute të sigurimeve shoqërore është një ekonomi e begatë. Shteti social mund të funksionojë vetëm kur ekonomia është e zhvilluar. BMAS është e përkushtuar ndaj një ekonomie që ekziston për njerëzit. Ekonomia nuk është qëllim në vetvete.
Politika ekonomike, e punësimit dhe sociale janë gjithashtu një treshe në nivel evropian. Politika sociale është dhe do të mbetet një komponent qendror i Strategjisë së Lisbonës, pasi rritja duhet të shkojë paralelisht me mbrojtjen sociale. Ministria dëshiron të forcojë dialogun social dhe të përfshijë shoqërinë civile. Evropa përfaqëson një mundësi të madhe nëse drejtohet siç duhet.
daljes në pension
Një nga detyrat e saj më urgjente është stabilizimi i sigurimit ligjor pensional. Ekzistojnë dy kërkesa të ndërlidhura për zgjidhjen e tij. Nga njëra anë, mosha e daljes në pension duhet të përshtatet me rritjen e jetëgjatësisë. Nga ana tjetër, të moshuarve duhet t'u jepen më shumë mundësi në tregun e punës.
Burimi: https://www.arbeitsagentur.de